전체 글38 [2025년 최신] 청년일자리도약장려금 제도 개요와 지원 대상 신청 절차 활용 전략과 사회적 효과 1. 제도 개요와 지원 대상 요건 청년일자리도약장려금은 청년 일자리 창출 및 중소기업 고용 확대를 목표로 고용노동부가 2025년 개편한 지원사업입니다. 이 제도는 청년(만 15~34세)을 정규직으로 채용한 기업과 채용된 청년에게 모두 혜택을 제공하는 구조로 설계되어 있습니다. 2025년부터는 크게 두 유형으로 나뉘어 운영됩니다. 유형Ⅰ: “취업애로청년”을 정규직으로 채용하고 6개월 이상 고용 유지 시 청년에게도 일정 인센티브가 주어집니다. 유형Ⅱ: “빈일자리 업종”에 해당하는 기업이 만 15~34세의 청년을 정규직으로 고용하고 6개월 이상 근무할 경우, 청년뿐 아니라 기업에도 인센티브가 제공됩니다. 지원 대상 기업 요건은 다음과 같습니다: 고용보험 피보험자 수 5인 이상인 우선지원대상기업(일부 업종에서.. 2025. 9. 3. [2025년 최신] 청년 디지털 역량훈련 K-디지털 트레이닝 제도 개요와 참여 자격 신청 절차와 교육 과정 구성 활용 전략과 취업 연계 효과 1. 청년 디지털 역량훈련 K-디지털 트레이닝 제도 개요와 참여 자격 K-디지털 트레이닝은 고용노동부가 청년층의 디지털 전환 역량 강화를 위해 도입한 국비지원 교육 과정이다. 4차 산업혁명 시대에 필요한 프로그래밍, 데이터 분석, 인공지능, 클라우드, 보안 등 첨단 IT 직무를 무료로 교육해 청년의 취업과 창업을 지원한다. 대상은 만 34세 이하 청년으로, 미취업자와 전환 취업 희망자가 우선이다. 대학 졸업자뿐만 아니라 재학생, 휴학생도 참여 가능하며, 특정 전공 제한이 없다. 지원 자격은 연령 요건 외에도 직업훈련 경험, 소득·재산 수준 등을 고려한다. 다만 IT 경험이 없는 청년도 지원할 수 있도록 기초 과정과 심화 과정이 분리 운영된다. 이 제도는 청년층이 급변하는 디지털 노동시장에서 도태되지 않도.. 2025. 9. 3. [2025년 최신] 청년 마음건강 바우처 지원사업 개요와 대상 요건 신청 절차와 상담 이용 범위 활용 전략과 정신건강 증진 효과 1. 청년 마음건강 바우처 지원사업 개요와 대상 요건 청년 마음건강 바우처는 정신건강 문제로 어려움을 겪는 청년층을 대상으로 심리상담 비용을 지원하는 제도다. 만 19세에서 34세 사이의 청년을 주요 대상으로 하며, 최근에는 고용 불안, 학업 스트레스, 대인관계 문제 등으로 우울감이나 불안감을 호소하는 청년이 늘어나면서 수요가 크게 증가했다. 한국보건복지부와 지방자치단체가 협력해 시행하며, 일부 지역에서는 연령 제한을 확대하거나 대학 재학생을 별도로 포함하기도 한다. 지원 자격은 크게 소득 기준과 정신건강 필요도를 기준으로 삼는다. 소득은 보통 기준 중위소득 150% 이하로 제한되지만, 지역에 따라 완화되기도 한다. 다만 단순히 소득만으로 결정되지 않고, 정신건강 설문지(예: PHQ-9, GAD-7)를 .. 2025. 9. 3. [2025년 최신] 청년 국가자격증 응시료 지원 제도 개요와 대상 요건 신청 절차와 지원 범위 활용 전략과 청년 역량 강화 1. 청년 국가자격증 응시료 지원 제도 개요와 대상 요건 청년 국가자격증 응시료 지원 제도는 청년층의 직업 역량 강화를 위해 정부가 마련한 제도다. 자격증 취득 비용이 청년 구직자의 부담으로 작용하는 현실을 고려하여, 일정 요건을 충족하는 청년에게 국가기술자격시험 응시료를 환급하거나 감면해주는 방식이다. 청년층은 구직 준비 과정에서 토익·토플 같은 어학 시험뿐만 아니라 산업인력공단에서 주관하는 기사·기능사 자격증에도 많은 비용을 지출한다. 예를 들어 기사 시험 응시료는 과목당 20만 원에 달하기도 한다. 따라서 자격증 준비생에게 응시료 지원은 실질적 부담 경감 효과를 제공한다. 지원 대상은 만 19세 이상 34세 이하 청년 중 미취업자 또는 일정 소득 이하 근로자다. 특히 취업 준비생, 경력단절 청년, .. 2025. 9. 2. [2025년 최신] 청년 월세 한시지원 제도 개요와 지원 자격 신청 절차와 월세 지원 범위 활용 전략과 주거 안정 효과 1. 청년 월세 한시지원 제도 개요와 지원 자격청년 월세 한시지원 제도는 주거비 부담이 큰 청년층의 경제적 안정을 위해 2022년 도입된 사업으로, 2025년 현재 일부 개편을 거쳐 여전히 운영되고 있다. 기본 취지는 만 19세~34세 무주택 청년 중 일정 소득·재산 요건을 충족하는 자에게 월세를 일정 기간 동안 지원함으로써, 취업·창업·학업에 집중할 수 있는 환경을 조성하는 것이다. 1인 가구 청년의 경우 전체 지출에서 주거비가 차지하는 비중이 30%를 넘는 경우가 많아, 주거 불안은 곧 삶의 질 저하와 연결된다. 정부는 이를 해결하기 위해 월세 한시지원 제도를 통해 단기적이지만 직접적인 현금성 지원을 제공하고 있다. 지원 자격은 크게 세 가지다. 첫째, 연령 요건으로 만 19세 이상 34세 이하 청년.. 2025. 9. 2. [2025년 최신] 청년 마이스터 통장 제도 개요와 가입 요건 신청 절차와 적립 구조 활용 전략과 장기 자산 형성 효과 1. 청년 마이스터 통장 제도 개요와 가입 요건 청년 마이스터 통장은 2024년 이후 종료된 청년내일채움공제를 대체하기 위해 마련된 새로운 자산형성 지원제도다. 고용노동부와 각 지자체, 그리고 기업이 협력하여 중소기업 청년 근로자의 장기근속을 장려하고 안정적인 목돈 마련을 지원하는 것이 목적이다. 대상은 만 19세 이상 34세 이하의 청년으로, 고용보험에 가입된 중소기업 재직자가 해당된다. 군 복무자는 복무기간을 최대 6년까지 연령 계산에서 차감할 수 있어, 사실상 만 39세까지도 지원이 가능하다. 자격 요건은 구체적으로 세 가지로 나눌 수 있다. 첫째, 고용 형태다. 정규직뿐만 아니라 계약직이라도 2년 이상 근속이 가능한 기업이라면 신청할 수 있다. 둘째, 소득 기준이다. 연 소득이 3,600만 원 이.. 2025. 9. 2. 이전 1 2 3 4 5 6 7 다음
